{"id":11693,"date":"2019-06-27T15:25:46","date_gmt":"2019-06-27T13:25:46","guid":{"rendered":"http:\/\/37.59.102.231\/Club-Freelance\/?p=11693"},"modified":"2025-03-20T13:28:44","modified_gmt":"2025-03-20T12:28:44","slug":"mindquest-decroche-le-label-happyatwork","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/wp.mindquest.io\/?p=11693","title":{"rendered":"Mindquest d\u00e9croche le label HappyAtWork dans ses trois bureaux"},"content":{"rendered":"<div class=\"wp-block-group\">\n<div class=\"wp-block-group__inner-container\">\n<p><strong>COMMUNIQUE DE PRESSE &#8211; L\u2019entreprise de placements de consultants dans la tech et l\u2019IT se classe parmi les entreprises o\u00f9 il fait bon travailler et continue d\u2019agrandir ses \u00e9quipes. Elle a d\u00e9croch\u00e9 le label HappyAtWork dans ses trois bureaux, \u00e0 Paris, Londres et Barcelone.<\/strong><\/p>\n<div class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n<p>Paris \u2013 le 27 juin 2019, Mindquest s\u2019est vu d\u00e9cerner le 18 juin dernier le <a class=\"has-text-color\" href=\"https:\/\/happy-at-work.org\/\" target=\"_blank\"><strong>label HappyAtWork<\/strong><\/a>, r\u00e9sultat d\u2019une enqu\u00eate ind\u00e9pendante sur la motivation et le bien-\u00eatre au travail, men\u00e9e aupr\u00e8s de ses salari\u00e9s courant avril 2019. Pour sa premi\u00e8re participation \u00e0 l\u2019enqu\u00eate HappyAtWork, l\u2019entreprise obtient une note globale de 4.62\/5.<\/p>\n<p>Pr\u00e8s de 80% des collaborateurs de Mindquest ont particip\u00e9 \u00e0 l\u2019enqu\u00eate, permettant la labellisation de chacun des trois bureaux de l\u2019entreprise (Paris, Londres, et Barcelone), qui obtient un taux de recommandation de pas moins de 100%.<\/p>\n<p>L\u2019enqu\u00eate HappyAtWork est une initiative men\u00e9e par choosemycompany.com, qui repose sur un questionnaire adress\u00e9 de mani\u00e8re anonyme et ind\u00e9pendante \u00e0 l\u2019ensemble des collaborateurs de l\u2019entreprise, et constitu\u00e9 de 18 questions. Tous les d\u00e9tails de la m\u00e9thodologie ainsi que les crit\u00e8res de labellisation sont disponibles sur le site choosemycompany.com.<\/p>\n<p>\u00ab <em>Nous sommes tr\u00e8s heureux de ces r\u00e9sultats, car la r\u00e9ussite de Mindquest repose enti\u00e8rement sur le talent et l\u2019engagement des \u00e9quipes. La vie interne de l\u2019entreprise est tr\u00e8s riche, et nos collaborateurs partagent l\u2019envie d\u2019aller plus loin ensemble. Il y a un tr\u00e8s bel esprit, que nous avons \u00e0 c\u0153ur d\u2019entretenir. Nous grossissons vite mais souhaitons conserver les valeurs qui nous sont ch\u00e8res depuis le d\u00e9part.<\/em> \u00bb s\u2019enthousiasme Thomas Delfort, cofondateur et CEO de Mindquest.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n<h2><strong>L\u2019 \u00ab exp\u00e9rience employ\u00e9 \u00bb comme levier de performance organisationnelle<\/strong> <\/h2>\n<p>Les questions de bien-\u00eatre au travail trouvent une r\u00e9sonnance toute particuli\u00e8re chez Mindquest. La soci\u00e9t\u00e9 a b\u00e2ti la force de son mod\u00e8le sur la force de l\u2019expertise humaine.<\/p>\n<p>\u00ab <em>L\u2019aspect humain est au c\u0153ur de notre mod\u00e8le d\u2019entreprise. Face aux plateformes de mise en relation entre freelances et entreprises, notre grande valeur ajout\u00e9e est de proposer des conseils et un accompagnement sur le long terme. Le bien-\u00eatre de nos collaborateurs est cl\u00e9 pour assurer la satisfaction de nos entreprises clientes et de nos consultants. Dans cette optique, nous accordons une importance capitale aux soft skills ; \u00e0 l\u2019intelligence \u00e9motionnelle et au savoir-\u00eatre.<\/em> \u00bb pr\u00e9cise Manuela Garampon, cofondatrice et COO de Mindquest.<\/p>\n<p>Mindquest compte aujourd\u2019hui une quarantaine d\u2019employ\u00e9s, avec une moyenne d\u2019\u00e2ge de 30 ans et des profils tr\u00e8s vari\u00e9s. L\u2019\u00e9volution en interne est encourag\u00e9e, avec le d\u00e9veloppement de career paths et de formations sp\u00e9cifiques.<\/p>\n<p>Nicolas Lesavre, employ\u00e9 de Mindquest t\u00e9moigne. \u00ab <em>J\u2019ai int\u00e9gr\u00e9 Mindquest \u00e0 Londres en 2017 et j\u2019ai eu la chance d\u2019apprendre le m\u00e9tier de Talent Acquisition Specialist dans une ambiance start-up. Apr\u00e8s seulement deux ans dans l\u2019entreprise, on m\u2019a offert l\u2019opportunit\u00e9 de partir \u00e0 Barcelone, pour rejoindre le Sourcing Hub r\u00e9cemment cr\u00e9\u00e9. J\u2019y suis d\u00e9sormais Team Lead, avec la responsabilit\u00e9 d\u2019une \u00e9quipe d\u2019une dizaine de personnes.<\/em> \u00bb <\/p>\n<div class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n<h2><strong>Une forte croissance et de nombreux recrutements en vue<\/strong> <\/h2>\n<p>Gr\u00e2ce \u00e0 ce mod\u00e8le solide, Mindquest conna\u00eet une forte croissance. Pr\u00e8s de 42% sur l\u2019exercice fiscal 2018, et pr\u00e9voit une quinzaine de recrutements d\u2019ici fin 2019. Parmi les profils recherch\u00e9s : des commerciaux pour les bureaux parisien et anglais ; des profils sp\u00e9cialis\u00e9s en recrutement pour le bureau barcelonais ; et des fonctions support pour l\u2019ensemble des bureaux.<\/p>\n<p>A noter que Mindquest fait partie du top 200 entreprises qui recrutent dans le num\u00e9rique en 2019. (Selon le classement \u00e9tabli par Frenchweb).<\/p>\n<p>\u00ab <em>Ces bons r\u00e9sultats nous engagent pour la suite<\/em> \u00bb conclut Thomas Delfort. \u00ab <em>Nous ne comptons pas nous reposer sur nos lauriers et il s\u2019agira de conforter ce climat de travail sain et stimulant, sur l\u2019ensemble de nos bureaux et dans un contexte d\u2019augmentation des effectifs. <\/em>\u00bb <\/p>\n<div class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n<h2><strong>A propos de Mindquest<\/strong> <\/h2>\n<p>Mindquest est une soci\u00e9t\u00e9 de placement de consultants informatiques qui f\u00e9d\u00e8re des communaut\u00e9s de talents dans le domaine de la tech et l\u2019IT. Elle les met en relations avec les entreprises les plus innovantes du march\u00e9. N\u00e9 de l\u2019association d\u2019une experte en recrutement et d\u2019un ancien directeur informatique, Mindquest compte aujourd&rsquo;hui une quarantaine de collaborateurs pr\u00e9sents \u00e0 Londres, Paris, et Barcelone.<br \/>\u00a0<br \/><strong>Envie de rejoindre les \u00e9quipes Mindquest ? Rendez-vous sur <\/strong><a class=\"has-text-color\" href=\"https:\/\/www.welcometothejungle.com\/fr\/companies\/club-freelance\" target=\"_blank\"><strong>notre page Welcome to the Jungle<\/strong><\/a><strong> pour d\u00e9couvrir les postes actuellement ouverts !<\/strong> <\/p>\n<div class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n<p>Vous \u00eates satisfaits de travailler avec nous ? Laissez nous votre avis sur Mindquest. Votre opinion est pr\u00e9cieuse pour nous et sera d\u2019une grande aide pour les futurs professionnels de l\u2019IT et de la finance souhaitant b\u00e9n\u00e9ficier de notre accompagnement.\u00a0Merci de laissez votre avis sur le service Mindquest directement\u00a0<a class=\"has-text-color\" href=\"https:\/\/consent.google.com\/m?continue=https:\/\/www.google.com\/maps\/place\/\/data%3D!4m3!3m2!1s0x47e66f3561a9a311:0x636ceb0d82c4e7f1!12e1?source%3Dg.page.m.dd._%26laa%3Dlu-desktop-reviews-dialog-review-solicitation&amp;gl=ES&amp;m=0&amp;pc=m&amp;uxe=eomtm&amp;cm=2&amp;hl=es-419&amp;src=1\" target=\"_blank\"><strong>ici sur Google<\/strong><\/a>.<\/p>\n<div class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n<p><a href=\"https:\/\/consent.google.com\/m?continue=https:\/\/www.google.com\/maps\/place\/\/data%3D!4m3!3m2!1s0x47e66f3561a9a311:0x636ceb0d82c4e7f1!12e1?source%3Dg.page.m.dd._%26laa%3Dlu-desktop-reviews-dialog-review-solicitation&amp;gl=ES&amp;m=0&amp;pc=m&amp;uxe=eomtm&amp;cm=2&amp;hl=es-419&amp;src=1\" target=\"_blank\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"256\" alt=\"Avis service Mindquest\" class=\"wp-image-26954\" src=\"https:\/\/wp.mindquest.io\/wp-content\/uploads\/2024\/03\/Avis-service-Mindquest-1024x256.jpg\" srcset=\"https:\/\/wp.mindquest.io\/wp-content\/uploads\/2024\/03\/Avis-service-Mindquest-1024x256.jpg 1024w, https:\/\/wp.mindquest.io\/wp-content\/uploads\/2024\/03\/Avis-service-Mindquest-300x75.jpg 300w, https:\/\/wp.mindquest.io\/wp-content\/uploads\/2024\/03\/Avis-service-Mindquest-768x192.jpg 768w, https:\/\/wp.mindquest.io\/wp-content\/uploads\/2024\/03\/Avis-service-Mindquest-1536x384.jpg 1536w, https:\/\/wp.mindquest.io\/wp-content\/uploads\/2024\/03\/Avis-service-Mindquest.jpg 1584w\" sizes=\"auto, (max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/a><\/p>\n<div class=\"wp-block-spacer\"><\/div><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>COMMUNIQUE DE PRESSE &#8211; L\u2019entreprise de placements de consultants dans la tech et l\u2019IT se classe parmi les entreprises o\u00f9 il fait bon travailler et continue d\u2019agrandir ses \u00e9quipes.<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":11694,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[512,489],"tags":[20,27,209,263],"class_list":["post-11693","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-communiques-presse","category-on-parle-de-nous","tag-club-freelance","tag-freelance","tag-freelance-it","tag-happy-at-work"],"acf":{"download_link":"","featured_image_2":26973,"related_posts":"","meta_keys":"recrutement","meta_description":"L\u2019entreprise de placements de consultants dans la tech et l\u2019IT d\u00e9croche le label HappyAtWork. Une entreprise o\u00f9 il fait bon de travailler. ","meta_question":"","meta_response":""},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/wp.mindquest.io\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/11693","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/wp.mindquest.io\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/wp.mindquest.io\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/wp.mindquest.io\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/wp.mindquest.io\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=11693"}],"version-history":[{"count":19,"href":"https:\/\/wp.mindquest.io\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/11693\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":27976,"href":"https:\/\/wp.mindquest.io\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/11693\/revisions\/27976"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/wp.mindquest.io\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/11694"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/wp.mindquest.io\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=11693"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/wp.mindquest.io\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=11693"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/wp.mindquest.io\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=11693"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}