{"id":15028,"date":"2021-01-27T10:25:50","date_gmt":"2021-01-27T09:25:50","guid":{"rendered":"https:\/\/wp.club-freelance.com\/?p=15028"},"modified":"2025-03-20T13:28:04","modified_gmt":"2025-03-20T12:28:04","slug":"collaboration-avec-un-consultant-it-attention-au-delit-de-pret-de-main-doeuvre-illicite","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/wp.mindquest.io\/?p=15028","title":{"rendered":"Collaboration avec un consultant IT : attention au d\u00e9lit de pr\u00eat de main d&rsquo;\u0153uvre illicite"},"content":{"rendered":"<p>Nombreuses sont les entreprises qui font appel \u00e0 des prestataires externes pour r\u00e9aliser certaines t\u00e2ches ou conduire certains projets. C&rsquo;est particuli\u00e8rement le cas au sein des d\u00e9partements IT, o\u00f9 l&rsquo;<em>outsourcing<\/em> et le recours \u00e0 des consultants externes est particuli\u00e8rement r\u00e9pandu. Mais tout contrat impliquant une sous-traitance ou la fourniture d\u2019une prestation de services en contrepartie d\u2019une r\u00e9mun\u00e9ration, peut donner lieu \u00e0 un d\u00e9lit de pr\u00eat de main d\u2019\u0153uvre illicite. En effet, des lois strictes encadrent cette ext\u00e9riorisation de l\u2019emploi.  <\/p>\n<p>Alors qu\u2019est-ce que le d\u00e9lit de pr\u00eat de main d\u2019\u0153uvre illicite\u00a0? Est-ce un risque important quand on fait appel \u00e0 un consultant IT ? Comment s&rsquo;en pr\u00e9munir\u00a0? Club Freelance vous aide \u00e0 y voir plus clair.<\/p>\n<div class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n<h2><strong>Qu\u2019est-ce<br \/>\nque le d\u00e9lit de pr\u00eat de main d\u2019\u0153uvre illicite<\/strong><\/h2>\n<p>Selon l\u2019article L 8241-1 du Code du travail : \u00ab\u00a0toute op\u00e9ration \u00e0 but lucratif ayant pour objet exclusif le pr\u00eat de main-d\u2019\u0153uvre est interdite\u00a0\u00bb.<\/p>\n<p>En d&rsquo;autres termes, la loi interdit strictement tout frais suppl\u00e9mentaire \u00e0 la facturation des frais de gestion du personnel mis \u00e0 disposition. Ainsi, toute entreprise pr\u00eateuse qui pratique une marge sur la facturation des charges sociales aff\u00e9rentes et autres frais professionnels rembours\u00e9s au titre de la mise \u00e0 disposition constitue directement un d\u00e9lit de pr\u00eat de main d\u2019\u0153uvre illicite.<\/p>\n<p>Il faut savoir que le pr\u00eat de main d&rsquo;\u0153uvre illicite se rapproche d&rsquo;une autre infraction li\u00e9e \u00e0 la fourniture de main-d\u2019\u0153uvre : <a href=\"https:\/\/mindquest.io\/fr\/blog\/news\/14768\" target=\"_blank\">le d\u00e9lit de marchandage<\/a>. Mais cette notion diff\u00e8re en ce qu&rsquo;elle implique un pr\u00e9judice subi par la main d&rsquo;\u0153uvre mise \u00e0 disposition. <\/p>\n<p>Pour en savoir plus, n&rsquo;h\u00e9sitez pas \u00e0 consulter notre article d\u00e9di\u00e9 : <a href=\"https:\/\/www.mindquest.io\/blog\/news\/14768\" target=\"_blank\">ce qu\u2019il faut savoir sur le d\u00e9lit de marchandage quand on fait appel \u00e0 un consultant IT<\/a>.<\/p>\n<div class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n<h2><strong>Quels sont les \u00e9l\u00e9ments constitutifs du pr\u00eat de main d\u2019oeuvre illicite\u00a0?<\/strong><\/h2>\n<p>Pour caract\u00e9riser une op\u00e9ration de pr\u00eat de main d\u2019\u0153uvre<br \/>\ncomme illicite, il existe deux crit\u00e8res essentiels\u00a0:<\/p>\n<ul>\n<li>Le but lucratif de l\u2019op\u00e9ration : c\u2019est-\u00e0-dire qu&rsquo;elle doit g\u00e9n\u00e9rer une contrepartie financi\u00e8re.<\/li>\n<li>Le caract\u00e8re exclusif du pr\u00eat de main d\u2019\u0153uvre. On entend par exclusivit\u00e9, toute op\u00e9ration dont l&rsquo;objet consiste uniquement \u00e0 mettre \u00e0 disposition du personnel.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Tout r\u00e9side finalement dans l\u2019intention de collaboration des parties. Car m\u00eame si ce n\u2019\u00e9tait pas l\u2019intention initiale, au fil du temps l\u2019op\u00e9ration peut \u00e9voluer vers la constitution du d\u00e9lit.<\/p>\n<div class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n<h2><strong>Quelles<br \/>\nsont les exceptions\u00a0?<\/strong><\/h2>\n<p>La loi pr\u00e9voit des activit\u00e9s sp\u00e9cifiques au sein desquelles les dispositions propres au d\u00e9lit de pr\u00eat de main d\u2019\u0153uvre illicite ne s\u2019appliquent pas. Ne sont pas concern\u00e9s par ces dispositions les op\u00e9rations r\u00e9alis\u00e9es dans le cadre\u00a0(art. L8241-1 du code du travail) :\u00a0 <\/p>\n<ul>\n<li>Des dispositions relatives au travail temporaire, aux entreprises de travail \u00e0 temps partag\u00e9 et \u00e0 l&rsquo;exploitation d&rsquo;une agence de mannequins<\/li>\n<li>Les dispositions relatives aux associations ou soci\u00e9t\u00e9s sportives<\/li>\n<li>Des dispositions relatives \u00e0 la mise \u00e0 disposition des salari\u00e9s aupr\u00e8s des organisations syndicales ou des associations d&#8217;employeurs<\/li>\n<\/ul>\n<div class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n<h2>Pr\u00eat de main d&rsquo;oeuvre illicite : les consultants IT sont-ils concern\u00e9s ?<\/h2>\n<p>Le d\u00e9lit de pr\u00eat de main d\u2019\u0153uvre illicite concerne\u00a0uniquement\u00a0les salari\u00e9s.\u00a0Si vous faites appel \u00e0 un consultant IT ind\u00e9pendant, c&rsquo;est \u00e0 dire en freelance, vous n&rsquo;\u00eates donc \u00e0 priori pas menac\u00e9. M\u00eame chose pour   les consultants en portage salarial.\u00a0 <\/p>\n<p>Le risque s&rsquo;applique en revanche\u00a0si vous faites appel \u00e0 des\u00a0consultants IT via une ESN\u00a0(entreprise de services du num\u00e9rique, anciennement appel\u00e9e \u00ab\u202fSSII\u202f\u00bb).<\/p>\n<div class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n<h2><strong>Quels<br \/>\nsont les sanctions\u00a0?<\/strong><\/h2>\n<p>La Jurisprudence retient la responsabilit\u00e9 des deux parties\u00a0: fournisseur et utilisateur de la main d&rsquo;oeuvre. D\u2019ailleurs, ces deux d\u00e9lits font souvent l\u2019objet de sanctions cumul\u00e9es.<\/p>\n<p>Tous deux sont sanctionn\u00e9s de deux ans d\u2019emprisonnement et<br \/>\nd\u2019une amende de 30 000 euros pour les personnes physiques et 150 000 euros pour<br \/>\nles personnes morales, tout en sachant qu\u2019elles peuvent augmenter en fonction<br \/>\ndu nombre de salari\u00e9s ayant subi le pr\u00e9judice en question.<\/p>\n<p>Des sanctions administratives peuvent \u00e9galement \u00eatre prononc\u00e9es par l\u2019Autorit\u00e9 administrative en vertu des articles L. 8272-1 \u00e0 L. 8272-4 du Code du travail.<\/p>\n<p>Notons que tr\u00e8s souvent, le d\u00e9lit de pr\u00eat de main d\u2019\u0153uvre illicite s&rsquo;accompagne d\u2019autres infractions. Comme par exemple le travail dissimul\u00e9 ou la violation de la r\u00e8glementation du travail temporaire, qui entra\u00eenent d&rsquo;autres sanctions.<\/p>\n<div class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n<h2><strong>Alors, comment se pr\u00e9munir de ce d\u00e9lit quand on fait appel \u00e0 un prestataire externe ?<\/strong><\/h2>\n<p>Pour une prestation de service technique, il est important de d\u00e9finir un cadre clair et pr\u00e9cis de la collaboration. C&rsquo;est \u00e0 dire en soulignant que la prestation consiste en la mise en \u0153uvre d\u2019une technicit\u00e9, en la transmission d\u2019un savoir-faire.<\/p>\n<p>Par exemple, dans le cas d\u2019une collaboration entre une soci\u00e9t\u00e9 fournissant des services informatiques et une soci\u00e9t\u00e9 cliente, l\u2019objet de la prestation doit \u00eatre, disons, l\u2019impl\u00e9mentation d\u2019un logiciel, tandis que la mise \u00e0 disposition du salari\u00e9 intervenant chez le client n\u2019est que le moyen de r\u00e9aliser cette mission. <\/p>\n<div class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n<p>Gardez en t\u00eate que si vous faites appel \u00e0 un consultant IT, le meilleur moyen pour se pr\u00e9munir du d\u00e9lit de pr\u00eat de main d&rsquo;oeuvre illicite ou de tout autre risque juridique est de se faire accompagner par un partenaire sp\u00e9cialis\u00e9. Un interm\u00e9diaire de confiance qui conna\u00eet les risques juridiques et les mani\u00e8res de s&rsquo;en prot\u00e9ger vous garantira des collaborations exemptes de ces risques d&rsquo;infraction !<\/p>\n<div class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n<p>D\u00e9couvrez aussi notre article : <a href=\"https:\/\/fr.mindquest.io\/blog\/news\/14368\" target=\"_blank\">Les 3 risques juridiques \u00e0 conna\u00eetre si vous faites appel \u00e0 un freelance IT <\/a>!<\/p>\n<div class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n<p><a href=\"https:\/\/mindquest.io\/signup?type=consultant\" target=\"_blank\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1744\" height=\"610\" alt=\"\" class=\"wp-image-14794\" src=\"https:\/\/wp.mindquest.io\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/cta-tiers.png\" srcset=\"https:\/\/wp.mindquest.io\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/cta-tiers.png 1744w, https:\/\/wp.mindquest.io\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/cta-tiers-300x105.png 300w, https:\/\/wp.mindquest.io\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/cta-tiers-768x269.png 768w, https:\/\/wp.mindquest.io\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/cta-tiers-1024x358.png 1024w, https:\/\/wp.mindquest.io\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/cta-tiers-1536x537.png 1536w\" sizes=\"auto, (max-width: 1744px) 100vw, 1744px\" \/><\/a><\/p>\n<div class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Nombreuses sont les entreprises qui font appel \u00e0 des prestataires externes pour r\u00e9aliser certaines t\u00e2ches ou conduire certains projets. 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